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| ★２００２年３月１１日(月)号★ | |
| ■■―今週のことば―■■ ＊ ＤＭＥ（ジメチルエーテル） ＊ ディーゼル車や発電所、家庭用の燃料として広い範囲での用途が期待されて いるクリーンな次世代エネルギー。硫黄を含まず、燃やしても全くすすが出ない。 |
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| ◆◇◆ ３社に１社が雇用調整を実施 ◆◇◆ ＊＊ 雇用調整方法は残業規制がトップ ＊＊ 企業は売り上げが伸び悩み、収益が上がらないときは雇用を減らすことも考 えます。 アメリカでは、不況期に余剰人員をレイオフ（一時解雇）して好況になると それをリコール（呼び戻し）するという慣行があります。しかし日本では、企業の 解雇権は裁判所によってかなり厳しく制限されていることから、一時的とはいっても 簡単に従業員を辞めさせることはできません。 厚生労働省がまとめた労働経済動向調査によると、昨年１０月から１２月の間に 企業が実施した雇用調整の方法では、残業規制をした企業割合が１５％で 最も高くなっています。次いで、配置転換９％、中途採用の削減・停止７％などが 続きます。 ＊＊ 今年の新卒者採用予定は過去最低 ＊＊ また、雇用調整を実施した企業割合は全産業計２９％で、その前の３ヵ月間に 比べ４ポイント上昇しています。 業種別にみると、製造業が４３％と最も多く、建設業２７％、運輸・通信業２５％ など他の業種は平均以下ですから、生産需要に左右される製造業で雇用調整が 多くなることを裏付けています。 なお、新規学卒者の採用予定状況を平成元年以来の推移でみると、１４年は、 「採用予定あり」の企業割合は過去最低となっており、特に高校卒の採用予定 企業は平成３年をピークに８３％から２９％に大きく落ち込んでいます。高専・短大 卒は７２％から２０％に、大学卒（文科系）でも平成４年をピークに６３％から２９％ に低下していますから、新卒者には厳しい就職状況となっているようです。 |
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| ◆◇◆ 最大のリスクは債権の回収不能 ◆◇◆ ３月は倒産が多くなることが予想されると同時に、年末と同様に売掛債権回収の 好機です。 当たり前のことですが、売掛金１００万円の回収不能は、売上１００万円の減少とは 比べものにならないリスクを背負うことになります。経理は、売掛金の状況や支払の 遅れている得意先の資料の提示、督促状の送付など営業担当者と協力して回収モレ のないようにします。 なお、売掛残高が増え過ぎないように与信枠を決め、請求・入金の事務処理を 迅速・正確に行うことで、支払遅延などの異常な得意先があれば素早く対応し、 企業にとって最大のリスクである回収不能を未然に防ぐことが可能です。 |
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◆◇◆ ６５～７０歳の人も厚生年金の被保険者に ◆◇◆ |
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